Яшел Үзән

Яшел Үзән шәһәре

16+
Яшәеш

ПОЗиС подвел итоги работы наставников

«ПОЗиС» Госкорпорации Ростех (входит в Союз машиностроителей России) определил лучших наставников по итогам 2025 года. Сертификатами «Лучший наставник» и памятным знаком «POZIS» были отмечены 15 работников завода.

Сегодня на предприятии работают 105 наставников, которые демонстрируют высокие профессиональные достижения, внося значительный вклад в развитие кадрового потенциала компании. Благодаря их эффективной работе только за прошедший год подготовлены 173 стажера по рабочим профессиям.

На церемонии награждения с заводскими профессионалами встретился заместитель генерального директора по персоналу и социальной политике АО "ПОЗиС" Артем Коновалов. Он поблагодарил их за добросовестный труд, ответственность и преданность делу.

В ходе мероприятия обсудили актуальные вопросы развития программы адаптации и удержания новых кадров рабочих и технических специальностей. Опытные специалисты поделились своими профессиональными секретами. Они подчеркнули, что наставничество - это многогранный процесс, который не только дает ученику знания и поддержку, но способствует росту самого наставника, побуждая глубже анализировать процессы и искать новые решения.

- Это не просто работа, это призвание. Без качественной передачи знаний, умений и навыков эффективность труда снижается, поэтому к каждому стажеру я стараюсь найти свой подход. Горжусь возможностью помогать новым работникам и вносить вклад в развитие производства,- поделился старший мастер производственного участка Радик Сивохин.

Развитию института наставничества в компании POZIS уделяется большое внимание. Этот комплексный проект  успешно реализуется на протяжении многих лет, обеспечивая преемственность кадров и сохранение уникальных производственных традиций. Система постоянно совершенствуется с учетом меняющихся  технологических и организационных условий.  Программа профессионального обучения длится от 3-х до 6 месяцев. За это время новички осваивают  актуальные навыки для работы на высокотехнологичном производстве,  учатся  эффективно взаимодействовать в команде, решать сложные производственные задачи, а также обмениваться обратной связью.

- Основой сильной  компании являются ее традиции. И лучшая из них- когда опытные профессионалы протягивают руку помощи новичкам. Наши наставники - живое воплощение этой практики. Их успех измеряется достижениями их учеников, и сегодня эти результаты очевидны для всех, – прокомментировал генеральный директор компании АО "ПОЗиС", Председатель татарстанского регионального отделения Союза машиностроителей России Радик Хасанов.

Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа

Читайте новости Татарстана в национальном мессенджере MАХ: https://max.ru/tatmedia


Оставляйте реакции

0

0

0

0

0

К сожалению, реакцию можно поставить не более одного раза :(
Мы работаем над улучшением нашего сервиса

Нет комментариев